Envolved jest wybierany z przekonania.
Envolved nie jest krótkim pośrednim krokiem do ładniejszego CV.
Kto raz się zaangażował, ten zawsze się angażuje. To nie jest zagrożenie, ale rozwój, który z przyjemnością obserwowaliśmy przez ostatnie dziesięciolecia. Nasza niska rotacja konsultantów pokazuje, że wiele rzeczy robimy dobrze. Dużą wagę przywiązujemy do środowiska pracy, które uwzględnia każdy indywidualny pomysł na karierę i sprawia, że praca staje się pasją. W Envolved uczysz się od pionierów customer centricity, rozwijasz się poprzez mentoring i indywidualne szkolenia, a jednocześnie realizujesz ekscytujące projekty w świetnej atmosferze zespołowej.
Tę lojalność zawdzięczamy przede wszystkim dwóm faktom: Po pierwsze, temat Customer Centricity jest bardzo satysfakcjonującą dziedziną, z której można czerpać motywację dzień po dniu. Po drugie, dużą wagę przywiązujemy do dobrej atmosfery w pracy. Wiemy, że brzmi to jak frazes – ale tak nie jest.
Gdybyśmy nie byli tak profesjonalni, Customer Centricity byłoby naszym hobby.
Wyobraź sobie, że podejmujesz ważne decyzje, które przynoszą korzyści wszystkim. Wprowadzasz zmiany, ale nie tylko dla zwiększenia sprzedaży swoich klientów, ale także dla wielu innych osób, których te zmiany dotyczą w tym samym czasie. Wyobraź sobie, że wszyscy zaangażowani korzystają z Twojej pracy, a każdy krok do przodu dociera do milionów ludzi. Wyobraź sobie, że tworzysz świat, który chcesz zobaczyć. To jest właśnie Twoja praca w Envolved.
Customer Centricity to podejście, w którym dobro jednego staje się zyskiem drugiego. Razem z naszymi klientami codziennie harmonizujemy interesy firm i konsumentów końcowych. Nie ma tu czystej fiksacji na liczbach, ale interesy są brane pod uwagę holistycznie. Nie dążymy do maksymalizacji zysku za wszelką cenę, lecz staramy się o przemyślany i możliwy do zaplanowania wzrost dla naszych klientów na podstawie życzeń i potrzeb prawdziwych ludzi. Dlatego wstajemy każdego dnia i pracujemy razem, aby stworzyć świat, w którym wszyscy wygrywają.
Praca dla nas oznacza zachowanie właściwej równowagi między wolnością a odpowiedzialnością.
Jakość pracy zależy dla nas od właściwej równowagi między pracą zorientowaną na wyniki a swobodną interakcją. naszą aspiracją jest wykonywanie dobrej pracy przy jednoczesnym cieszeniu się swobodą. Wspólne doświadczenia w ramach projektów (między)narodowych łączą nas tak samo, jak regularne spotkania w zespole. Praca zorientowana na wyniki jest dla nas tak samo ważna jak niezbędna równowaga. Dla zachowania właściwej równowagi między pracą a życiem prywatnym szanujemy i wspieramy elastyczne modele pracy. Od spotkania biznesowego do Oktoberfest. Z wieczoru mentorskiego na stok narciarski. Od prezentacji po babski wieczór.
Jak każda firma, mamy swój własny, niepowtarzalny klimat. Każdy konsultant wnosi do zespołu swoją własną osobowość. Ze względu na nasz szybki wzrost i zmiany, które z niego wynikają, Envolved również stale się zmienia. Jednak nasze podstawowe wartości, czyli środowisko, w którym ludzie lubią pracować, zawsze pozostają takie same.
Świadczenia, które odzwierciedlają naszą wspólnotę.
Szkolenia
Oferujemy zarówno szkolenia wewnętrzne, jak i zewnętrzne, aby wspierać Twoją indywidualną karierę. Masz również wpływ na tematy, które są dla Ciebie istotne.
Mentoring
W Envolved uczysz się od czołowych pionierów Customer Centricity. Nie tylko pracujesz, ale uczysz się od najlepszych z najlepszych w licznych dialogach mentoringowych.
Teamevents
Świąteczna impreza, letnia impreza, narty, wakacje, Oktoberfest, wiosenne łąki, wieczór Empowering Women, szkolenie baristyczne, szkolenie bilardowe. W naszym zespole zawiązują się przyjaźnie.
30 dni urlopu
Pomimo pracy zorientowanej na wyniki, cenimy sobie Twoją równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. 30 dni urlopu to dla nas oczywistość i część naszej wdzięczności za Twoją pracę.
New Work
Już przed Coroną mieliśmy domowe biuro. Jesteśmy bardzo elastyczni, jeśli chodzi o różne modele pracy. Nie są nam obce również workation i sabbatical.
Projekty OSP
Czy to udział w Mistrzostwach Firm Charytatywnych, czy też inne projekty społeczne - zapraszamy do zaangażowania się z nami, gdy chodzi o czynienie dobra. Jakie tematy są dla Ciebie ważne?
Top Brands
W Envolved będziesz pracować z najbardziej znanymi i wpływowymi krajowymi i międzynarodowymi markami B2C, B2B i B2B2C we wszystkich branżach.
Firmowy telefon komórkowy
Jak odróżnić pracę od wypoczynku, gdy obie te czynności są do siebie podobne? Twój służbowy telefon komórkowy jest Twój, nawet do użytku prywatnego. Jeśli lubisz grać w Doodle Jump - do dzieła!
Przywiązujemy dużą wagę do gry zespołowej. Między sobą i razem z naszymi klientami.
